福建国企招聘网为大家提供2021福建国企招聘考试公告，包含2021福建国家电力电网招聘信息，包括福建国家电力电网(校园)招聘公告、职位表、报名入口、面试公告等信息。
泉州供电服务有限公司（以下简称公司）主要承揽泉州地区所属乡镇10千伏及以下配网设备现场巡检维护、故障抢修，0.4千伏及以下客户服务、抄表催费等业务。下设石狮、晋江、南安、安溪、惠安、德化、永春7个供电服务分公司。
一、招聘岗位及条件
（一）招聘岗位
公司下属分公司一线班组班员。
（二）招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守国家法律法规，具有良好的思想品德和诚信记录，无违法犯罪记录。
3.2021年7月前毕业，电工类全日制大专及以上，或电子信息类（计算机、通信专业）全日制本科及以上学历毕业生。应届毕业生须在2021年7月底前取得毕业证或国家教育部学历学位认证证书，如到期未取得相应证书取消录用资格。上述相关信息须在中国高等教育学历信息网（http://www.chsi.com.cn）可查证，学历验证码须在2021年10月20日前有效。
4.年龄28周岁及以下（1993年1月1日及以后出生，以身份证为准）。具有输变配电工程建设或生产运检、供电营销服务等相关专业岗位工作年限三年及以上(计算截止时间为2021年6月30日)，且具备电力相关专业中级工及以上技能等级、或持有高压电工证（在有效期内）的，年龄可放宽到35周岁（需提供工作经历、技能等级等相关证明，模板详见附件4）。
5.身心健康，无妨碍电力生产工作的疾病或生理缺陷。男性体重不超过标准体重的30%，不低于标准体重的15%；女性体重不超过标准体重的20%，不低于标准体重的15%（标准体重kg=身高cm-110）。体能测试合格。
二、招聘计划
公司计划招聘26人，详见附件2。聘用人员入职后8年内不得要求跨县域调动。最终招聘人数以上级单位核定为准。
三、招聘程序
招聘流程：网上报名→资格审查→考试→体能测试→体检→择优录用→聘用。
（一）网上报名
统一实行网上报名，每位应聘人员只能在泉州供电服务有限公司下属分公司选择一个单位申报。
1.报名时间：2021年7月5日-7月11日下午18点，逾期不再受理。
2.报名平台：http://qz-gf.ezhaopin.net.cn （建议使用谷歌浏览器），该平台是招聘信息发布、应聘人员报名的唯一渠道。
3.招聘步骤：
（1）应聘人员需使用本人手机在此平台注册；
（2）注册成功后，使用本人账号和密码登陆，在线填写个人信息，进行网上报名，所填写的信息应真实有效。相关信息提交后不能更改。
报名时，需上传以下证件电子版（文字图片要求清晰可辨），包括但不限于：身份证、户口簿、学历学位证件、教育部学历验证报告（PDF格式，非应届毕业生提供）、教育部学籍验证报告（PDF格式，应届毕业生提供）、教育部学历学位认证证书（PDF格式，境外生提供）、在校学习成绩单、资格资质证件、荣誉证书证件、工作经历证明（年龄超过28周岁的，须提供输变配电工程建设或生产运检、供电营销服务等相关专业岗位经历证明）等。上传电子文件大小控制在1M以内，图像完整、清晰。
（二）资格审查与考试通知
1.资格审查：按照招聘条件，对应聘人员进行资格审查及择优筛选，本区县生源优先考虑（以身份证或户口簿为准）。
2.考试通知与确认：通过招聘平台站内消息发布考试通知；收到站内消息的应聘人员需及时在平台确认，并按要求携带相关材料进行现场资料审核。未入围的不再另行通知。
3.现场资料审核时间、地点：2021年7月22日上午9:00-下午17:00；国网福建电力党校（福州市仓山区公园西路19号）。
4.现场资料审查携带材料：①二代身份证；②户口簿；③学历证书、学位证书（应届生如还未取得可不提供）；④学历验证报告（往届生）、学籍验证报告（应届生）；⑤无犯罪记录证明；⑥其他各类证书；⑦在校学习成绩单；⑧工作经历证明（28周岁及以下报名人员可不提供）。
（三）招聘考试
1.时间地点：
考试时间：2021年7月24日，具体时段详见准考证（现场资料审查时领取）。
地点：福州大学国家大学科技园3号楼（福州市闽侯县上街镇学园路2号）。
2.考试大纲：见附件3《招聘考试大纲》，内容包括公共与行业知识（20%）、专业知识（80%）两大部分。
3.注意事项：笔试采用机考方式，考生应携带准考证、二代身份证、签字笔、2B铅笔、橡皮和无记忆功能计算器等考试工具，严禁携带考试相关资料和手机等通讯设备。
（四）体能测试
1.时间地点
时间：暂定2021年7月25日-26日，具体时间另行通知。
地点：福建船政交通职业学院（福州市仓山区首山路112号）。
2. 体能测试项目及合格标准：
男生：（1）1000米长跑，合格标准：4分33秒；
女生：（1）800米长跑，合格标准：3分58秒。
（五）体检
体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》开展（具体时间、地点以招聘平台通知为准）。其中身高体重须符合本公告招聘条件要求。
（六）择优录用
根据笔试成绩、体能测试、体检和心理测试结果等择优录用，结果在招聘平台发布（时间另行通知）。
（七）聘用
根据有关规定办理聘用入职手续，聘用人员试用期6个月，试用期满考核不合格者解除聘用。
四、注意事项
1.应聘人员应保证所提供的应聘材料真实可靠。有下列情形之一的，将取消应聘人员的考试和录用资格，且三年内不得再参加公司招聘：
（1）应聘过程提供虚假信息的，包含但不限于以下方面：在招聘平台填写的信息不真实或失效的；伪造、涂改各类证书、学历学位及相关资格证书、获奖证明、工作经历证明的；修改毕业院校、所学专业名称的；隐瞒个人真实情况的，包括身体状况、学习（工作）经历、签约现状、违法犯罪记录等；
（2）在应聘考试过程中作弊或协助他人作弊的；
（3）破坏公司招聘秩序，造谣生事、在网络微信等发表不实言论的；
（4）应予取消资格的其他情形。
2.公司相关招聘工作安排将通过短信发送至符合相关条件的应聘人员在招聘平台内填报的手机号码，请应聘人员保持通信通畅。如手机号码更换，请及时在招聘平台更新维护。如出现电话联系不上、未及时确认参加考试、未按时参加现场资料审核、未按时参加心理测试笔试及体检等状况，视为自动放弃应聘资格。
3.公司不组织任何形式的考前培训，任何针对招聘考试的辅导班、考试教材、复习资料，均与公司无关。
4.公司在招聘过程中不收取报名费、中介费、手续费、资料费等任何费用。
5.参加考试、体能测试、心理测试及体检的交通、食宿自理。
五、其他
1.考生参加资格审查、考试、体能测试、心理测试及体检期间，应按照疫情防控要求做好相关工作。
